2015年第2期

2017年第06期

【独家策划】微时代的组织学习 
今天的中国,无论你是身处大城市,还是在偏远的山区,几乎人人都有一部智能手机,大都会玩微信、发微博、查资料。微视频、微信群、微支付早已成为普通人生活的一部分。移动互联网技术的飞速发展把我们带入了“微时代”。“微时代”的到来,不仅改变了人们的思维方式和行为习惯,也给组织学习带来广泛而深刻的变革,对组织学习提出了新挑战、新要求。
  • 【文明视界】把握微时代 不断提升组织学习能力

    【特别报道】云南电网:强“根”固“魂”气象新

    【亮 点】运用“互联网+”提升党建科学化水平  

    【幸福企业与EAP】“百年老店”的秘密

    【 管理视窗】用制度防止“一把手”变“一霸手”

艺苑